Schulungsprogramme zu Neuromarketing für Marketingteams, Geschäftsleitung, Agenturen und Bildungseinrichtungen. Wissenschaftliche Stringenz, praktische Anwendung, keine Pseudowissenschaft. Seriöses Neuromarketing, das die meisten Kurse nicht lehren.
Interne Teams, die Kreativität, Packaging, UX und Kampagnen entscheiden. Zu wissen, was die Neurowissenschaft zu jeder Entscheidung sagt, verändert die Arbeitsweise.
Kreative, Planer, Account Directors. Neuromarketing zu kennen, liefert gewichtige Argumente für kreative Verteidigungen gegenüber dem Kunden — und verbessert den Output.
CEO, Geschäftsleitung, Beiratsmitglieder. Executive-Sitzungen, um mit Methode Investitionsentscheidungen in Neuro-Forschung zu treffen.
Universitäten, Business Schools, fortgeschrittene Berufsausbildung. Wiederkehrender Lehrblock mit realen praktischen Cases.
System 1 / System 2, unbewusste Entscheidung, kognitive Verzerrungen, neurologische Grundlagen. Das Wesentliche, ohne es in eine Neurowissenschafts-Vorlesung zu verwandeln.
Eye-Tracking, EEG, GSR, Facial Coding, implizites Testing. Was jedes misst, wann es zutrifft, was es kostet, wie man Ergebnisse interpretiert, ohne zu überinterpretieren.
Werbung, Packaging, UX, Retail, Erfahrung. Wie Neuro-Prinzipien mit Methode auf jeden Bereich angewandt werden. Analyse realer Cases.
Die Grenzen des Neuromarketings: was die Wissenschaft sagt und was als Wissenschaft verkauft wird, ohne es zu sein. Unverzichtbares kritisches Vokabular.
Eine stringente Schulung in Neuromarketing verändert, wie das Team entscheidet und wie es seine Entscheidungen verteidigt:
Wenn Sie verstehen, was jede Technik tut, hören Sie auf, für das zu zahlen, was nicht angemessen ist. Verhandlungen mit Anbietern mit Methode statt mit Informationsnachteil.
Das Team diskutiert auf wissenschaftlicher Basis, nicht mit Meinungen. Die Verteidigungen von Kreativität vor Kunde oder Geschäftsleitung hören auf, ästhetisch zu sein, und werden technisch.
Vokabular und Methode, um zu erkennen, wann jemand (Anbieter, Guru, Buch) Mythen als Wissenschaft verkauft. Erspart Ihnen absurde Investitionen.
Die Schulung kombiniert Theorie mit praktischen Cases. Das Team geht mit konkreten identifizierten Änderungen heraus, die es sofort in seiner eigenen Arbeit umsetzen kann.
Marketingabteilung + Agentur + Geschäftsleitung teilen Vokabular und Referenzen. Reduziert Rauschen in interner Kommunikation und mit Anbietern.
Teams, die mit Ernsthaftigkeit geschult werden, schätzen ihr Unternehmen mehr. Es ist ein Bindungsfaktor, den seriöse Unternehmen ernst nehmen.
Abteilung mit 6 Personen in B2B-Industrieunternehmen. Intensives Programm mit Cases der eigenen Branche. Verbesserung in kreativen Briefings und in der Verteidigung von Kreationen.
El marketing del cerebro es más predictible que el marketing de la opinión. — Ángel Ortega Castro
Regionale Agentur mit 20 Personen. Fortgeschrittenes Programm mit Anwendungsmodulen auf UX und Packaging. Klare Wettbewerbsdifferenzierung gegenüber anderen lokalen Agenturen.
Offizieller Marketing-Master mit Neuromarketing als Block. Kombination aus Theorie + realen Cases + Debatte. Konstant hohe Studierendenbewertung.
Wenn ich angewandtes Neuromarketing betreibe, versuche ich nicht, Gehirne zu hacken. Ich versuche zu identifizieren, welche Knoten des Entscheidungsprozesses in Ihrer Kommunikation unteraktiviert sind, und die Botschaft so neu zu ordnen, dass das Gehirn des Kunden sie mit dem geringstmöglichen Aufwand verarbeitet.
Die Neuromarketing-Schulung ergibt in diesen vier Momenten Sinn. Hier rentiert sie sich am meisten — und ist meist am nötigsten:
Bevor Sie für Eye-Tracking oder EEG ausgeben, schulen Sie das Team, damit es weiß, was zu fordern, was zu erwarten und wie zu interpretieren ist. Ohne Schulung werden die ersten Investitionen verschwendet.
Wenn die kreativen Verteidigungen ‘mir gefällt’ oder ‘ich glaube, es funktioniert’ sind, liefert die Schulung technische Methode, die das Gespräch professionalisiert.
Der Markt ist voll von Pseudowissenschaft, die als Neuro verkleidet ist. Seriöse Schulung ist Impfung dagegen — für das ganze Team, nicht nur für einen.
Wenn die Anbieter mit Ihnen in Begriffen sprechen, die Sie nicht beherrschen, sind Sie in jeder Verhandlung im Nachteil. Die Schulung ebnet aus und bringt diese Beziehung wieder ins Gleichgewicht.
Für Teams: 8-16 Stunden in 2-4 Sitzungen. Für Führungskräfte: 4-stündige Executive-Keynote. Für Master: Blöcke von 6-12 Stunden mit praktischen Cases. Das Format passt sich Profil und gewünschter Tiefe an.
Nein. Ich konzipiere die Inhalte für Marketing- und Direktionsprofile ohne notwendige wissenschaftliche Vorbildung. Die Stringenz wird nicht geopfert — aber die Sprache passt sich einem professionellen, nicht akademischen Publikum an.
Das hängt vom Format, der Gruppengröße, dem Ort und den Aufnahmerechten ab. Eine geschlossene Sitzung für ein Team passt in vernünftige Budgets. Für wiederkehrende Programme in Bildungseinrichtungen oder Master Sonderkonditionen. Fragen Sie nach einem Angebot.
Ja — wenn Sie das wünschen. Die geschlossenen Unternehmens-Schulungen werden mit Cases des eigenen Kunden angepasst: Neuro-Analyse Ihres Packagings, Ihrer Website, Ihrer Kampagnen. Bringt einen viel größeren Wert als generische Cases.
Ja. Präsentation mit Kundenmarke, empfohlene Bibliografie, Glossar, Vorlage für grundlegendes Neuro-Audit. Aktionierbares Material, damit das Team nach der Schulung weiter anwenden kann.
Erste Sitzung von 45 Min, kostenlos und unverbindlich. Wenn wir zusammenpassen, sende ich Ihnen innerhalb von 5 Tagen ein detailliertes Angebot. Wenn nicht, nehmen Sie eine nützliche erste Diagnose mit.